EBS 다큐프라임 베이비부머, 은퇴 없는 세대 2차 베이비부머는 어떻게 오래 기능하며 살아갈 것인가

얼마 전 EBS **〈다큐프라임 - 베이비부머, 은퇴 없는 세대〉**를 다시 보았습니다.

처음에는 은퇴 후 재취업을 다룬 프로그램이라고 생각했습니다.

하지만 다큐를 끝까지 보고 나니 전혀 다른 이야기였습니다.

이 다큐의 주인공은 은퇴자가 아니라 대한민국의 미래를 바꿀 2차 베이비부머였습니다.

1964년부터 1974년 사이에 태어난 약 954만 명.

대한민국 인구의 약 20%를 차지하는 이 거대한 세대가 이제 본격적인 은퇴를 시작하고 있습니다.

한국은행도 이들의 은퇴가 소비와 노동시장, 실버산업까지 크게 바꿀 것으로 전망하고 있습니다.

부모 세대와는 다른 첫 번째 노인

2차 베이비부머는 이전 세대와 다릅니다.

컴퓨터를 사용했고,

인터넷을 경험했고,

스마트폰을 자유롭게 사용합니다.

커피를 즐기고,

여행을 다니고,

취미생활을 하며,

블로그와 유튜브도 익숙합니다.

그래서 이들은 '노인'이라기보다 활동적인 은퇴자에 가깝습니다.

은퇴했는데 아직 30년이 남았습니다

평균수명이 길어졌습니다.

60세에 은퇴해도 90세까지 산다면 30년이라는 시간이 남습니다.

예전에는 은퇴가 인생의 마무리였다면,

이제는 제2의 인생을 시작하는 출발점이 되었습니다.

다큐 속 출연자는 말합니다.

"집에만 있으니 내가 사회에서 사라진 것 같았다."

돈보다 더 힘든 것은 역할을 잃는 것이었습니다.

다시 학생이 된 60대

가장 인상 깊었던 장면은 AI 교육 현장이었습니다.

60대 수강생들이 생성형 AI를 배우고,

문서를 만들고,

자료를 정리하며,

새로운 기술을 익히고 있었습니다.

처음에는 모두 어렵다고 말했습니다.

하지만 조금씩 익숙해지면서 자신감을 되찾았습니다.

젊은 사람과 경쟁하기 위해서가 아니었습니다.

수십 년 동안 쌓은 경험을 계속 활용하기 위해서였습니다.

AI가 대체하는 것이 아니라 함께 일합니다

다큐를 보며 가장 크게 오해했던 부분도 풀렸습니다.

처음에는 AI 때문에 일자리가 없어질 것이라고 생각했습니다.

하지만 다큐는 다른 답을 보여주었습니다.

AI는 반복적인 업무를 합니다.

기록을 정리하고,

문서를 만들고,

자료를 검색합니다.

반면 사람은

상담하고,

공감하고,

판단하고,

경험을 전합니다.

AI와 경쟁하는 것이 아니라 AI를 활용하는 사람이 되는 것이 중요했습니다.

새로운 직업은 새로 만드는 것이 아니었습니다

다큐를 보며 깨달은 것은

새로운 직업을 찾으라는 것이 아니었습니다.

기존 경험에 AI를 더하는 것이었습니다.

예를 들어

사회복지사는 AI로 기록과 계획서를 작성할 수 있습니다.

바리스타는 AI로 메뉴를 만들고 홍보 글을 작성할 수 있습니다.

기술자는 AI를 활용해 교육 자료를 만들 수 있습니다.

강사는 AI와 함께 강의안을 준비할 수 있습니다.

결국 AI는 직업이 아니라 도구였습니다.

일본은 이미 준비하고 있었습니다

다큐는 일본 사례도 소개합니다.

대표적인 것이 스키마바이트입니다.

하루 8시간이 아니라

2시간,

3시간,

4시간만 일하는 초단기 근무입니다.

몸이 허락하는 만큼만 일하고,

필요한 시간만 사회와 연결됩니다.

은퇴를 없앤 것이 아니라

일하는 방식을 바꾼 것이었습니다.

함께 성장하는 실버산업

2차 베이비부머가 늘어나면서

새로운 시장도 함께 성장하고 있습니다.

AI 돌봄,

서비스형 고령자 주택,

오렌지바,

파친코 데이케어,

실버여행,

실버푸드,

생전정리,

수집품 감정 서비스,

재산관리,

평생교육.

일본은 이미 이런 산업을 키우고 있고,

한국도 이제 같은 길을 걷기 시작했습니다.

앞으로 가장 중요한 능력

예전에는

자격증이 중요했습니다.

이제는

배우는 능력이 더 중요해지고 있습니다.

AI는 계속 발전합니다.

직업도 계속 바뀝니다.

하지만 새로운 기술을 배우고,

기존 경험과 연결할 수 있는 사람은 오래 일할 수 있습니다.

그래서 앞으로 가장 중요한 경쟁력은

평생학습일지도 모릅니다.

현재 한국의 변화

정부와 지자체도 중장년 AI 교육을 확대하고 있습니다.

국민내일배움카드,

평생교육,

중장년 일자리센터,

디지털 교육이 빠르게 늘어나고 있습니다.

기업들도 2차 베이비부머를 새로운 소비자이자 새로운 인재로 보기 시작했습니다.

앞으로의 전망

향후 10~20년은

대한민국 역사상 가장 많은 사람이 동시에 은퇴하는 시기입니다.

하지만 동시에

가장 많은 사람이 새로운 삶을 시작하는 시기이기도 합니다.

재취업,

AI 활용,

실버산업,

평생교육,

건강관리,

시간제 일자리,

지역사회 활동이 함께 성장할 가능성이 높습니다.

개인적인 생각

이 다큐를 보며 가장 크게 남은 문장은 이것입니다.

"은퇴는 일을 끝내는 것이 아니라 역할을 바꾸는 것이다."

AI를 배우라는 말도

프로그래머가 되라는 뜻이 아니었습니다.

내가 가진 경험을 AI라는 도구와 연결해 더 오래 사회와 함께 살아가라는 의미였습니다.

2차 베이비부머는 부모 세대처럼 쉬기만 하는 세대가 아닙니다.

배우고,

일하고,

취미를 즐기고,

사람들과 연결되며 살아가는 첫 번째 디지털 은퇴 세대가 될 가능성이 큽니다.

마무리

EBS **〈베이비부머, 은퇴 없는 세대〉**는 단순히 재취업을 이야기한 다큐가 아니었습니다.

대한민국 최대 세대인 2차 베이비부머가 어떻게 오래 기능하며 살아갈 것인가를 보여준 다큐였습니다.

AI는 목적이 아니었습니다.

경험도 혼자서는 부족했습니다.

경험에 AI를 더하고, 평생 배우며, 시대에 맞게 역할을 바꾸는 사람.

어쩌면 그것이 앞으로 2차 베이비부머가 가장 오래 기능하며 살아가는 방법일지도 모르겠습니다.

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